Derančios įmonės bei asmeninės darbuotojo vertybės: kodėl svarbu, kad jos sutaptų?

Ar kada teko susimąstyti, kas darbe teikia didžiausią motyvaciją? Konkurencingas atlyginimas, papildomos naudos, plačios karjeros galimybės – visa tai svarbu, tačiau tyrimai rodo, kad esminis faktorius – darbuotojo bei organizacijos vertybių atitikimas. Vienos iš „Lidl Lietuva“ vertybių – pagarba bei komandiškumas, todėl įmonė nuolat siekia ne tik kurti stiprų ryšį su komandos nariais, bet ir juos tinkamai įvertinti bei apdovanoti. Tai kuria motyvuojančią ir įkvepiančią aplinką.