Įtrauktis, kuri atsiperka: kodėl kai kurie darbdaviai renkasi garsiai kalbėti, kai kiti tyli

Birželis pasaulyje vis labiau asocijuojasi su vaivorykštės spalvomis – jos mirga ant vėliavėlių, reklamose ir įmonių logotipuose, simbolizuodamos įvairovę ir vienybę. Deja, už Atlanto įtraukumo iniciatyvoms įmonės šiemet skiria net 40 proc. mažiau dėmesio nei pernai. Lietuva šiuo keliu nesuka. Stipriausią vidinę kultūrą turinčios bendrovės nuosekliai stiprina atvirumą ir lygybę užtikrina veiksmais. Julija Markeliūnė, „ Skaityti visą straipsnį